日前，由益阳市人力资源和社会保障局主办的2025年精准式工伤预防培训项目正式进入第二阶段——“送培入企”上门培训。首场培训在纳爱斯益阳有限公司举行，该公司130名安全管理人员、班组长和120名一线工人分批参加了针对性培训。
此次培训针对不同岗位人员设置了差异化课程。安全管理人员和班组长的培训内容聚焦安全领导力提升，而一线工人则根据前期培训需求调研和风险辨识结果，着重强化上下班交通事故预防知识和事故预防意识。
精准施策，培训直通企业一线。与传统一刀切的安全培训不同，此次精准式工伤预防培训在课程设计上体现了鲜明的针对性。企业在培训前接受了深入的需求调研和风险辨识，为量身定制培训方案提供了科学依据。企业安全管理人员表示，精准化培训使他们能够聚焦于自身安全管理的薄弱环节，对于提升一线员工的安全意识和实操能力至关重要，确保了培训内容与企业实际需求高度契合。
近年来，益阳市工伤预防培训模式的演变反映了工作理念的深刻转变。过去，培训多采用集中授课方式，内容通用性强但针对性不足。现在，送培入企模式实现了从普遍撒网到重点突破的转变，对重点企业、重点岗位、重点人员定制培训，以“关键少数”为突破点，这种全覆盖、高质量培训重点企业重点岗位人员的做法，是有效落实国家工伤预防能力提升培训工程的具体实践。
下一步，益阳市将持续稳步推进精准式工伤预防项目，完成涵盖工贸、危化、医院等多个行业的18家重点单位送培入企培训。随着工伤预防培训在更多企业展开，生命至上、安全第一的理念将进一步深入人心。这种精准化、实效化的培训模式，不仅有助于从源头上减少和避免工伤事故的发生，更为企业安全发展和劳动者健康权益提供了坚实保障。
